Unsere Angebote und Dienstleistungen

1. Mitarbeitergewinnung 

Durch gezielte stellenspezifische Werbekampagnen über die Sozialen Medien können wir exakt die Zielgruppe Ihrer Wunschbewerber erreichen. Dabei sprechen wir nicht nur die marginale Gruppe der aktiv arbeitssuchenden an, sondern auch diejenigen die aktuell wechselbereit sind, jedoch noch nicht aktiv suchen. Dadurch ergibt sich eine drastisch erhöhte Grundgesamtheit der potentiellen Bewerber sowie ein quantitativ deutlich höherer Bewerbungseingang. Zudem entwickeln wir für jede Stelle einen individuellen und interaktiven Bewerbungsprozess, der dafür sorgt, dass Sie ausschließlich fachlich qualifizierte Bewerbungen erhalten.

2. Employer Branding

Durch individuelle Brandingkampagnen bauen wir Ihre Arbeitgebermarke auf. Sie entwickeln in Ihrer Region eine digitale Omnipräsenz als attraktiver und moderner Arbeitgeber. Dabei liegt das mittelfristige Ziel darauf, eine allgemeine und regionale Bekanntheit in einer für Sie relevanten Zielgruppe zu erzeugen. Niemand soll sich mehr um einen neuen Arbeitgeber bemühen, ohne Ihr Unternehmen in Betracht zu ziehen.

3. Onboarding

Aus überdurchschnittlich vielen und guten Bewerbern, ergeben sich überdurchschnittlich viele Einstellungen und ein starkes Wachstum. In digitalen Workshops erarbeiten wir mit Ihnen einen individuellen und replizierbaren Onboardingprozess, der Ihnen dabei hilft neue Mitarbeiter schneller in Ihre bestehende Organisation einzubinden, ohne dass Sie unmengen an internen Kapazitäten binden.

4. HR-Digitalisierung

Um einen allgemeinen Wissensstand bei Ihren neuen sowie bestehenden Mitarbeitern zu implementieren und Prozesse zu strukturieren entwickeln wir mit Ihnen gemeinsam eine digitale Schulungsplattform, auf die Ihre Mitarbeiter zu jeder Zeit und ortsunabhängig zugreifen können. Daraus resultiert eine enorme zeitliche Entlastung der KnowHow-Träger in Ihrem Unternehmen.